國企被裁員補償標準

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠?..

職工安置費的相關標準

關于職工安置補助的標準：每人最高不超過5000元。企業(yè)裁員人數(shù)中的參保者可獲得相應的補助。整個省份全年所用資金總額不得超出實際征收省級調(diào)劑金總數(shù)的50%。如當?shù)乜h級以上人民政府另有規(guī)定，則需按照規(guī)定執(zhí)行。若無相關規(guī)定，則參照勞部文件的標準進行處理。各地政府雖對經(jīng)濟補償規(guī)定略有差異，但均以勞部...

職工安置經(jīng)濟補償金的計算的規(guī)定有哪些?

不滿一年的按一年的標準發(fā)放。 因客觀情況發(fā)生重大變化解除勞動合同的經(jīng)濟補償金公式：經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資 5. 經(jīng)濟性裁員的 根據(jù)工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月的工資，不滿一年的按一年的標準發(fā)放。 6. 用人單位逾期給付經(jīng)濟補償金的計算 經(jīng)濟補償金= 原經(jīng)濟補償金 額外經(jīng)濟補償金(額外...

裁員補償金要交稅么

三、關于裁員發(fā)放補償金的標準，如果公司因經(jīng)營不景氣而裁員，公司應當向你支付經(jīng)濟補償金，補償金的標準是每工作滿一年支付你一個月的工資。如果公司沒有提前一個月通知你就進行裁員，那么公司還應當額外支付你一個月的工資。如果通知裁員的時間和辦理終止勞動關系手續(xù)的時間總共達到一個月，那么公司就無...

裁員2n賠償?shù)臈l件

（1）按勞動者在本單位工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付；（2）六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)亩愘M情況如下:1、個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入，包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和...

裁員2n賠償?shù)臈l件

1. 個人因與用人單位解除勞動關系而獲得的一次性補償收入，在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅。2. 個人在領取一次性補償收入時，可以扣除實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費和失業(yè)保險費。3. 企業(yè)宣告破產(chǎn)時，員工從破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，免征個人所得稅...

公司被收購后老員工被辭退,該如何要求公司賠償?

（正常進行合同，無補償）。員工主動提出離職，無補償。原公司要裁員，你們可以要求按照工作年限支付經(jīng)濟賠償金。（每一年支付一個月工資，不滿一年按一年計算，不滿半年按半年計算）進入新公司后，過一段時間新公司裁員，那么新公司需要支付經(jīng)濟賠償金。根據(jù)我國《勞動者合同法》的規(guī)定，公司被收購后，原來...

公司因經(jīng)營困難要辭退員工,怎么賠償我

工資，據(jù)實照發(fā)。同時公司因經(jīng)營困難關閉辭退員工，應當予以補償。一、用人單位因經(jīng)營困難而解除勞動合同的，應向勞動者支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金按照工作滿一年補償一個月工資的標準支付，工作半年或以上按照一年計算。月工資指合同解除前十二個月的平均月工資。二、《勞動合同法》第四十七條　經(jīng)濟補償按...

55歲公司辭退怎樣賠

2、個人領取一次性補償收入時按照國家和地方政府規(guī)定的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除;3、企業(yè)依照國家有關法律規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，免征個人所得稅;4、個人在解除勞動合同后又...

用人單位裁員補償要交稅嗎

8. 企業(yè)破產(chǎn)時，職工取得的一次性安置費收入免征個人所得稅。9. 對于一次性補償收入的稅務處理，應遵循國家稅務總局的相關規(guī)定，確保符合法律要求的扣繳和繳納。10. 在經(jīng)濟不景氣和疫情影響下，企業(yè)裁員以縮減開支，但同時必須遵守國家法律規(guī)定，對被裁員的員工提供相應經(jīng)濟補償。

裁員補償金要交稅么

那公司裁員給我們勞動者支付發(fā)賠償金就不需要向國家相關機構(gòu)繳納稅費，如果用人單位所要支付我們的賠償金超出了在用人單位所在地該時間的上半年該地的平均工資水平的三倍。第三條 企業(yè)依照國家有關法律規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，免征個人所得稅?！吨腥A人民共和國勞動合同...

用人單位裁員,該怎么賠償員工?

發(fā)放辭退補償時，是以辭退勞動者本人辭退前12個月的平均工資作為基數(shù)；按照勞動法中對工資的定義，這里的工資不僅僅是指基本工資，而是指員工的基本工資、加班費、補貼費等所有以經(jīng)濟形式支付的報酬。所以，用人單位以基本工資或者當?shù)刈畹凸べY標準為基數(shù)來進行裁員補償?shù)男袨槭遣缓戏ǖ?。在實際中，不乏一些...

勞動法辭退員工的規(guī)定

二、辭退補償金需要納稅嗎 根據(jù)《財政部、國家稅務總局關于個人與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》「財稅(2001)157號」文件的規(guī)定，個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用)，其收入在當?shù)厣夏曷毠?..

求解答:水電站被裁員員工的下崗安置費

我親戚的朋友是廣東市清遠英德人,在英德某家水電站上班,現(xiàn)在要考試裁員,考不過就下崗,下崗的每個人一次性拿一筆錢,簽個名以后就沒有任何錢補償?shù)牧?但是聽別人說安置費是分三年... 我親戚的朋友是廣東市清遠英德人,在英德某家水電站上班,現(xiàn)在要考試裁員,考不過就下崗,下崗的每個人一次性拿一筆錢,簽個名以后...

工廠停產(chǎn)停業(yè)怎么補償員工

倒閉工廠在破產(chǎn)清償中企業(yè)應按規(guī)定的清償程序，先支付本單位勞動者的工資。員工的安置費用，應該從破產(chǎn)工廠依法取得的費用中撥付，不得有少賠償或不賠償?shù)那闆r。法律依據(jù)《 勞動部關于印發(fā)《工資支付暫行規(guī)定》的通知 》 第十二條 非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應按...

你好,河南我是八級傷殘軍人,2005年因地方裁員下崗了,請問我應該領取多少...

你的問題要分兩方面回答：1.地方部分 2005年的下崗期間，你有沒有與企業(yè)對于下崗以后一次性的待遇（工齡買斷、工傷補償、下崗補償?shù)龋┖陀谰眯缘拇觯ū热鐓f(xié)保。領取基本生活費等）進行協(xié)商和簽訂協(xié)議，如果有的，那就是這個待遇了，就是工傷補償與你殘疾軍人退伍安置有關，其他均為企業(yè)行為。而且，就...

公司裁員賠償金需要交稅嗎

三、企業(yè)依照國家有關法律規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，免征個人所得稅。本通知自2001年10月1日起執(zhí)行。以前規(guī)定與本通知規(guī)定不符的，一律按本通知規(guī)定執(zhí)行。對于此前已發(fā)生而尚未進行稅務處理的一次性補償收入也按本通知規(guī)定執(zhí)行。國家稅務總局 《關于個人因解除勞動合同取得...

辭退退伍兵兩倍賠償

第二，合同到期辭退員工，單位需要支付經(jīng)濟性補償。第三，單位經(jīng)濟性裁員，辭退員工需要支付經(jīng)濟性補償。第四，員工嚴重違反公司紀律，單位不需要支付補償。第五，單位在員工醫(yī)療期期間辭退員工需要支付員工雙倍經(jīng)濟補償?shù)馁r償金?！渡鐣ｋU法》第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(...

企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)員工補償標準

1.協(xié)商解除經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資(超過12年的,按12年算);2.因病或非因工傷解除經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資+醫(yī)療補助費(不低于6個月工資,重病加50%,絕癥加100%);3.不能勝任解除經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資(超過12年的,按12年算);4.客觀變化經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資;5.經(jīng)濟裁員...

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來源：中國法院網(wǎng)-國企被裁員補償標準，公司被收購后老員工被辭退,該如何要求公司賠償?

投稿：康玲

內(nèi)容審核：石珊律師