一、什么叫靈活就業(yè)人員交的社保?,什么叫靈活就業(yè)人員交的社保

靈活就業(yè)人員社保是為切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益，國(guó)家針對(duì)不同類(lèi)別的靈活就業(yè)人員推出不同的社保優(yōu)惠政策。
靈活就業(yè)人員社保為靈活就業(yè)人員提供了最基礎(chǔ)的社會(huì)保障，給靈活就業(yè)人群提供社保起到了促進(jìn)勞動(dòng)力合理流動(dòng)和促進(jìn)城鎮(zhèn)化具有一舉多得的效用，切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益。
申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員，本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶(hù)籍所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，填寫(xiě)《靈活就業(yè)情況登記表》，經(jīng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記，并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況。

法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第十條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

二、靈活就業(yè)社保怎么交

靈活就業(yè)人員社保繳納方式如下：1、找社保代理公司代繳社保。如果暫時(shí)不工作，而一定要繳納社保，那么也可以找當(dāng)?shù)氐囊恍┥绫４砉巨k理。這種方法對(duì)自身經(jīng)濟(jì)能力要求較高，因?yàn)橥鈦?lái)務(wù)工人員本身工資也不高，由個(gè)人繳納不僅要出大額的社保費(fèi)用，還要承擔(dān)一筆代繳手續(xù)費(fèi)，這的確是有點(diǎn)負(fù)擔(dān)過(guò)重了。當(dāng)然如果對(duì)于一些需要在工作地有買(mǎi)房等特殊需要的人群，選擇社保代繳公司則可以有效的防止社保中斷影響權(quán)益；2、繼續(xù)找工作，讓單位幫忙交社保。失業(yè)了，離職了，并不代表就不具備工作能力了，可以在當(dāng)?shù)乩^續(xù)找下一份工作，只要是正式員工，公司必須有義務(wù)為員工繳納社保，到新公司后將之前的社保信息續(xù)上，再交5年就能達(dá)到15年退休的條件；3、到戶(hù)籍所在地，以個(gè)人名義交。社保是可以以個(gè)人名義交的，只是一般城市都限定要當(dāng)?shù)貞?hù)口人員才能以個(gè)人名義繳納社保。如果不準(zhǔn)備繼續(xù)工作，又想要社保的人員，可以回戶(hù)籍地以個(gè)人名義繳交社保，繳交后將之前在公司繳納的社保轉(zhuǎn)移過(guò)來(lái)，同樣也是累計(jì)繳費(fèi)年限的。個(gè)人繳納社保的具體流程是怎樣的1、個(gè)人可以以自由職業(yè)者的身份來(lái)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，這里的社會(huì)保險(xiǎn)包含兩個(gè)方面的內(nèi)容，分別是養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。參保的條件就是個(gè)人擁有城鎮(zhèn)戶(hù)口或者是農(nóng)轉(zhuǎn)非的戶(hù)口，只要滿(mǎn)足了這兩個(gè)條件，就可以在當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保障部門(mén)來(lái)繳納個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)；2、如果想要繳納社保的話(huà)，需要到當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點(diǎn)，或者是區(qū)縣一級(jí)的社保局勞動(dòng)保障局來(lái)辦理相關(guān)的業(yè)務(wù)；3、在社保局或者市勞動(dòng)保障局繳納社會(huì)保險(xiǎn)時(shí)，需要提供的基本資料，包括個(gè)人的戶(hù)口本，身份證，身份證復(fù)印件，一寸照片若干等；4、個(gè)人的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是以上一年本地社保平均工資為基礎(chǔ)的，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是20%，醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為9%。個(gè)人社保停交所需資料有哪些1、《本市職工社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)表》一份；2、本市城鎮(zhèn)戶(hù)籍職工停保提供以下資料之一：（1）《解約通知書(shū)》；（2）介紹到新單位工作的《干部介紹信》；（3）勞動(dòng)部門(mén)簽章的《珠海市招用工登記表(終止)》；3、本市農(nóng)村戶(hù)籍及外來(lái)勞務(wù)人員停保，由所屬勞動(dòng)管理部門(mén)在《xx市職工社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)表》上加蓋公章；4、單位注銷(xiāo)的，憑工商行政管理部門(mén)出具的注銷(xiāo)證明原件及復(fù)印件；5、原參保單位欠費(fèi)6個(gè)月以上，由新工作單位申報(bào)參保的，提供新單位參保申報(bào)表及勞動(dòng)部門(mén)出具的用工手續(xù)，在新單位參保的同時(shí)辦理原單位停保手續(xù)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢(xún)繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún)等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

三、靈活就業(yè)與職工社保的區(qū)別

靈活就業(yè)社保和職工社保有六個(gè)區(qū)別，具體如下：1、參加的險(xiǎn)種不同：前者只參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，不參加工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，不過(guò)部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險(xiǎn)。后者參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)等五種保險(xiǎn)；2、繳費(fèi)基數(shù)不同：前者以上年全省在崗職工月平均工資的40%-100%為繳費(fèi)基數(shù)，后者以本人上年度月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，依據(jù)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不同；3、繳費(fèi)比例不同：前者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%，醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)在崗職工月平均工資的80%為基數(shù)，按4.2%或8%比例繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。后者的社保繳費(fèi)由單位繳納一定比例，自行繳納一定比例；4、繳費(fèi)主體不同：前者個(gè)人承擔(dān)全額費(fèi)用。后者繳納社保所需費(fèi)用由用人單位和職工共同承擔(dān)，用人單位承擔(dān)大部分，職工承擔(dān)小部分。并且由單位代扣代繳社保費(fèi)用；5、戶(hù)籍限制不同：前者個(gè)人繳納社保必須擁有當(dāng)?shù)貞?hù)籍，沒(méi)有當(dāng)?shù)貞?hù)籍只能參加城鎮(zhèn)職工社保。后者繳納職工社保沒(méi)有戶(hù)籍限制，只要是全日制上班都可以繳納；6、繳費(fèi)意愿不同：前者可以根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)決定是否要繳納社保費(fèi)用，后者必須按照規(guī)定繳納社保。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢(xún)繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún)等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

四、職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別

法律分析：職工社保與靈活就業(yè)人員的社保最主要的區(qū)別在于，職工社保由職工和用人單位共同繳納，而靈活就業(yè)人員的社保由其自己繳納。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法 》

第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶(hù)。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶(hù)。

第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。 國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、什么是靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)

靈活就業(yè)人員的含義具體如下：1、靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時(shí)性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員；2、靈活就業(yè)人員社保是為切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益；3、靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)是指靈活就業(yè)人員根據(jù)國(guó)家要求辦理繳費(fèi)登記。靈活就業(yè)人員社保的辦理流程有哪些1、申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員，本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶(hù)籍所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，填寫(xiě)《靈活就業(yè)情況登記表》，經(jīng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記，并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況；2、符合條件的失業(yè)人員申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，應(yīng)到戶(hù)籍街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心提出申請(qǐng)，并提供本人就失業(yè)證、身份證、個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)憑證、社區(qū)居委會(huì)出具的家庭收入證明；3、未享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的失業(yè)人員，提供原參保單位代扣代繳個(gè)人繳費(fèi)憑證或其參保證明。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶(hù)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶(hù)。

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投稿：康黛婉

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