一、軍轉(zhuǎn)干部拆遷補(bǔ)償,合肥市2021年軍轉(zhuǎn)安置政策

法律分析：（一）轉(zhuǎn)業(yè)干部原籍安徽省或從安徽省入伍（入伍時(shí)常住戶口在安徽省，但不含院校外市生源分配入伍）的，一般由其原籍或者入伍時(shí)所在的市、縣安置。

（二）轉(zhuǎn)業(yè)干部配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口在安徽省的，可到配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口所在地安置。

（三）配偶已隨軍到安徽省的轉(zhuǎn)業(yè)干部，配偶取得合肥市常住戶口滿2年的，可以到合肥市安置；配偶取得其他地市常住戶口的，可以到配偶常住戶口所在地安置。

（四）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母身邊無子女或者配偶為獨(dú)生子女且其父母或者配偶父母在安徽省有常住戶口的，可以到其父母或者配偶父母的常住戶口所在地安置。

（五）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母雙方或者一方為軍人且在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)（按國(guó)辦發(fā)〔2001〕14號(hào)確定的邊遠(yuǎn)一、二、三、四類地區(qū)和國(guó)發(fā)〔1989〕14號(hào)規(guī)定的一、二類島嶼范圍）工作滿10年的，其父母原籍、入伍地或其父母離退休后安置地在安徽省的，可以隨父母到安徽省安置。

法律依據(jù)：《合肥市退役士兵安置經(jīng)費(fèi)管理辦法》

第二條 本規(guī)定所指的退役士兵安置經(jīng)費(fèi)是指用于安置是指從中國(guó)人民解放軍、中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)退出現(xiàn)役到本市安置的義務(wù)兵和士官安置所需經(jīng)費(fèi)，主要包括退役士兵待分配工作期間生活補(bǔ)助、自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和自主就業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

第三條 退役士兵到安置地縣級(jí)以上退役士兵安置工作主管部門報(bào)到，并經(jīng)審查檔案合格同意接收后，方可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

二、合肥市2021年軍轉(zhuǎn)安置政策 法律問題

法律分析:

（一）轉(zhuǎn)業(yè)干部原籍安徽省或從安徽省入伍（入伍時(shí)常住戶口在安徽省，但不含院校外市生源分配入伍）的，一般由其原籍或者入伍時(shí)所在的市、縣安置。

（二）轉(zhuǎn)業(yè)干部配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口在安徽省的，可到配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口所在地安置。

（三）配偶已隨軍到安徽省的轉(zhuǎn)業(yè)干部，配偶取得合肥市常住戶口滿2年的，可以到合肥市安置；配偶取得其他地市常住戶口的，可以到配偶常住戶口所在地安置。

（四）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母身邊無子女或者配偶為獨(dú)生子女且其父母或者配偶父母在安徽省有常住戶口的，可以到其父母或者配偶父母的常住戶口所在地安置。

（五）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母雙方或者一方為軍人且在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)（按國(guó)辦發(fā)〔2001〕14號(hào)確定的邊遠(yuǎn)一、二、三、四類地區(qū)和國(guó)發(fā)〔1989〕14號(hào)規(guī)定的一、二類島嶼范圍）工作滿10年的，其父母原籍、入伍地或其父母離退休后安置地在安徽省的，可以隨父母到安徽省安置。

法律依據(jù):

《合肥市退役士兵安置經(jīng)費(fèi)管理辦法》

第二條 本規(guī)定所指的退役士兵安置經(jīng)費(fèi)是指用于安置是指從中國(guó)人民解放軍、中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)退出現(xiàn)役到本市安置的義務(wù)兵和士官安置所需經(jīng)費(fèi)，主要包括退役士兵待分配工作期間生活補(bǔ)助、自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和自主就業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

第三條 退役士兵到安置地縣級(jí)以上退役士兵安置工作主管部門報(bào)到，并經(jīng)審查檔案合格同意接收后，方可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

三、合肥市2021年軍轉(zhuǎn)安置規(guī)定

律師分析：

（一）轉(zhuǎn)業(yè)干部原籍安徽省或從安徽省入伍（入伍時(shí)常住戶口在安徽省，但不含院校外市生源分配入伍）的，一般由其原籍或者入伍時(shí)所在的市、縣安置。

（二）轉(zhuǎn)業(yè)干部配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口在安徽省的，可到配偶隨軍前或者結(jié)婚時(shí)常住戶口所在地安置。

（三）配偶已隨軍到安徽省的轉(zhuǎn)業(yè)干部，配偶取得合肥市常住戶口滿2年的，可以到合肥市安置；配偶取得其他地市常住戶口的，可以到配偶常住戶口所在地安置。

（四）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母身邊無子女或者配偶為獨(dú)生子女且其父母或者配偶父母在安徽省有常住戶口的，可以到其父母或者配偶父母的常住戶口所在地安置。

（五）轉(zhuǎn)業(yè)干部父母雙方或者一方為軍人且在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)（按國(guó)辦發(fā)〔2001〕14號(hào)確定的邊遠(yuǎn)一、二、三、四類地區(qū)和國(guó)發(fā)〔1989〕14號(hào)規(guī)定的一、二類島嶼范圍）工作滿10年的，其父母原籍、入伍地或其父母離退休后安置地在安徽省的，可以隨父母到安徽省安置。

【法律依據(jù)】：

《合肥市退役士兵安置經(jīng)費(fèi)管理辦法》

第二條 本規(guī)定所指的退役士兵安置經(jīng)費(fèi)是指用于安置是指從中國(guó)人民解放軍、中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)退出現(xiàn)役到本市安置的義務(wù)兵和士官安置所需經(jīng)費(fèi)，主要包括退役士兵待分配工作期間生活補(bǔ)助、自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和自主就業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

第三條 退役士兵到安置地縣級(jí)以上退役士兵安置工作主管部門報(bào)到，并經(jīng)審查檔案合格同意接收后，方可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。

四、合肥退役士兵安置政策

法律主觀：1、選擇由政府安排工作的退役士兵回到地方后又放棄安排工作待遇的,經(jīng)本人申請(qǐng)確認(rèn)后,由安置地人民政府按照其在部隊(duì)選擇自主就業(yè)應(yīng)領(lǐng)取的一次性退役金和地方一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金之和的80%,發(fā)給一次性 就業(yè)補(bǔ)助金 。 2、同時(shí)按規(guī)定享受扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。 3、可見,符合由政府安排工作的士兵,其首次就業(yè)是有保障的,也是必須落實(shí)的,除非自己選擇放棄。

五、合肥市人才補(bǔ)貼政策2022

1．補(bǔ)貼對(duì)象在我市行政區(qū)域內(nèi)新落戶的在職在崗、且無自有住房的下列人員：（1）博士；（2）35歲以下的碩士（3）35歲以下畢業(yè)3年內(nèi)的全日制本科和大專、高等職業(yè)院校畢業(yè)生。上述人員不含黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位人員。2．補(bǔ)貼條件申請(qǐng)租房補(bǔ)貼者需同時(shí)具備以下條件：（1）申請(qǐng)人為2018年1月1日以后落戶我市，本市戶籍未遷出的畢業(yè)生視同新落戶人員；（2）全日制本科（含海外留學(xué)歸國(guó)人員及技師學(xué)院預(yù)備技師班畢業(yè)生）、大專、高等職業(yè)院校畢業(yè)生（含技工院校高級(jí)工班畢業(yè)生）應(yīng)為畢業(yè)三年內(nèi)；（3）按規(guī)定在我市繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；（4）申請(qǐng)人家庭在本市行政區(qū)域內(nèi)無自有住房。1．租房補(bǔ)貼申請(qǐng)實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)。申請(qǐng)人通過安徽政務(wù)服務(wù)網(wǎng)合肥專廳或手機(jī)APP完成租房補(bǔ)貼申請(qǐng)。2．申請(qǐng)人應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料：（1）申請(qǐng)人身份證、戶口簿或常住人口登記表、社保卡和繳納社保證明；已婚的需提供結(jié)婚證和家庭成員身份證號(hào)碼。（2）本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位留學(xué)認(rèn)證。3．租房補(bǔ)貼申請(qǐng)審核通過的，續(xù)發(fā)期間無需再申請(qǐng)，符合補(bǔ)貼條件即按月發(fā)放。法律依據(jù)合肥人才引進(jìn)購(gòu)房和生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)1、人才項(xiàng)目資助引進(jìn)的兩院院士等頂尖人才，給予個(gè)人200萬元生活補(bǔ)助，給予培養(yǎng)單位最高500萬元獎(jiǎng)勵(lì)，有特別需求的，可“一事一議”予以支持特殊貢獻(xiàn)的頂尖人才，給予個(gè)人200萬元生活補(bǔ)助、最高500萬元工作經(jīng)費(fèi)入選市領(lǐng)軍人才引進(jìn)計(jì)劃的，創(chuàng)業(yè)類分三檔給予500萬元、300萬元、100萬元資助，創(chuàng)新類分三檔給予100萬元、50萬元、30萬元資助2.人才服務(wù)引進(jìn)的市級(jí)以上領(lǐng)軍人才子女就讀學(xué)前教育和義務(wù)教育學(xué)校，尊重本人意愿，優(yōu)先安排其子女到公辦學(xué)校就讀；配偶工作安排保持原單位編制性質(zhì)和職級(jí)在合肥部分重點(diǎn)醫(yī)院設(shè)立就醫(yī)綠色通道和國(guó)際醫(yī)療部，為市級(jí)以上領(lǐng)軍人才、外籍人才提供預(yù)約診療和導(dǎo)醫(yī)服務(wù)同時(shí)設(shè)立高層次人才一站式服務(wù)窗口，辦理人才子女就學(xué)、就醫(yī)、就業(yè)等相關(guān)業(yè)務(wù)大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”，按照“最多跑一趟”要求，建設(shè)一體化人才智慧服務(wù)平臺(tái)，人才生活補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、購(gòu)房資格認(rèn)定等事項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上統(tǒng)一申報(bào)、統(tǒng)一受理、統(tǒng)一審核，方便各類人才在肥創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)3.人才創(chuàng)業(yè)資金支持高校畢業(yè)生首次創(chuàng)辦小微企業(yè)并正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的，可享受1萬元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼同時(shí)，設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新引導(dǎo)資金，為在?；虍厴I(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)提供免資產(chǎn)抵押融資支持，最高可提供免息貸款10萬元，貸款期限最長(zhǎng)不超過2年對(duì)在校和畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，每年選出100個(gè)左右優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，最高給予10萬元項(xiàng)目資助4.人才生活補(bǔ)貼對(duì)于來肥企業(yè)工作且符合人才目錄的博士、全日制碩士和“雙一流”高校本科畢業(yè)生以及其他急需緊缺人才，合肥市在三年內(nèi)每月分別給予3000元、2000元生活補(bǔ)貼5.人才安居保障對(duì)新落戶在合肥市工作暫無自有住房的博士、35歲以下的碩士、畢業(yè)3年內(nèi)的全日制本科和大專、高等職業(yè)院校畢業(yè)生，三年內(nèi)按每人每年2萬元、1.5萬元、1萬元和0.6萬元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼（不含黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位人員）

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文章來源參考：【頭條】，軍官拆遷補(bǔ)償

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投稿：孔涵可

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