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一、幼兒園拆遷補(bǔ)償規(guī)定2025,幼兒園停辦拆遷有什么補(bǔ)償

幼兒園停辦拆遷的補(bǔ)償主要包括以下幾個方面：

一、對幼兒園房屋的補(bǔ)償

根據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》第二條和第十七條的規(guī)定，征收國有土地上單位、個人的房屋，應(yīng)當(dāng)對被征收房屋所有權(quán)人給予公平補(bǔ)償，包括被征收房屋價值的補(bǔ)償。因此，在幼兒園停辦拆遷時，應(yīng)給予幼兒園房屋的價值補(bǔ)償。

二、搬遷、臨時安置的補(bǔ)償

同樣依據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》第十七條，補(bǔ)償還應(yīng)包括因征收房屋造成的搬遷、臨時安置的補(bǔ)償。這意味著在幼兒園停辦拆遷過程中，因搬遷和臨時安置所產(chǎn)生的費(fèi)用也應(yīng)得到補(bǔ)償。

三、停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償

對于幼兒園這樣的經(jīng)營性用房，根據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》第十七條，還需要補(bǔ)償因征收房屋造成的停產(chǎn)停業(yè)損失。因此，在幼兒園停辦拆遷時，應(yīng)考慮到幼兒園因停辦而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失，并給予相應(yīng)的補(bǔ)償。

總的來說，幼兒園停辦拆遷的補(bǔ)償應(yīng)涵蓋房屋價值、搬遷與臨時安置費(fèi)用以及停產(chǎn)停業(yè)損失等方面。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)可能因地區(qū)和具體情況而有所不同，建議在實際操作中咨詢專業(yè)律師以獲取更準(zhǔn)確的法律建議。

二、幼兒園倒閉了老師有補(bǔ)償嗎

法律分析：有的。幼兒園倒閉則幼兒園與老師的勞動合同終止，老師可以依法獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。幼兒園應(yīng)當(dāng)按照每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向老師支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》

第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止：

（一）勞動合同期滿的；

（二）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

（三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；

（五）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（一）勞動者依照本法第三十八條 規(guī)定解除勞動合同的；

（二）用人單位依照本法第三十六條 規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；

（三）用人單位依照本法第四十條 規(guī)定解除勞動合同的；

（四）用人單位依照本法第四十一條 第一款規(guī)定解除勞動合同的；

（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條 第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；

（六）依照本法第四十四條 第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、小規(guī)模幼兒園關(guān)停有補(bǔ)償嗎

法律分析：建立幼兒園升級補(bǔ)助機(jī)制。經(jīng)審核認(rèn)定的普惠性民辦幼兒園參加分類評定每升一個等級，按照辦園規(guī)模及質(zhì)量進(jìn)行補(bǔ)助，每班一次性補(bǔ)助1萬元—3萬元。已達(dá)到市級一類及以上等級并辦園規(guī)范、運(yùn)行良好的普惠性民辦幼兒園每班一次性給予3萬元的扶持發(fā)展資金。以上補(bǔ)助資金按照財政事權(quán)和支出責(zé)任相適應(yīng)的原則和“省市統(tǒng)籌、以縣為主”的學(xué)前教育管理體制，按照幼兒園隸屬關(guān)系由同級財政負(fù)責(zé)落實。市級財政統(tǒng)籌資金予以綜合獎補(bǔ)。以后年度根據(jù)運(yùn)行績效評價情況，逐步加大財政扶持力度。

法律依據(jù)：《中華人民共和國教育法》 第九條 中華人民共和國公民有受教育的權(quán)利和義務(wù)。公民不分民族、種族、性別、職業(yè)、財產(chǎn)狀況、宗教信仰等，依法享有平等的受教育機(jī)會。

四、幼兒園拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

法律分析：沒有確切的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。對被征收房屋的補(bǔ)償，應(yīng)參照就近區(qū)位新建商品房的價格，以被征收人在房屋被征收后居住條件、生活質(zhì)量不降低為標(biāo)準(zhǔn)。

法律依據(jù)：《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》 第八條 為了保障國家安全、促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展等公共利益的需要，有下列情形之一，確需要征收房屋的，由市、縣級人民政府作出房屋征收決定：

（一）國防和外交的需要；

（二）由政府組織實施的能源、交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的需要；

（三）由政府組織實施的科技、教育、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境和資源保護(hù)、防災(zāi)減災(zāi)、文物保護(hù)、社會福利、市政公用等公共事業(yè)的需要；

（四）由政府組織實施的保障性安居工程建設(shè)的需要；

（五）由政府依照城鄉(xiāng)規(guī)劃法有關(guān)規(guī)定組織實施的對危房集中、基礎(chǔ)設(shè)施落后等地段進(jìn)行舊城區(qū)改建的需要；

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他公共利益的需要。

五、幼兒園拆除補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

若正在經(jīng)營的學(xué)校需要拆遷的，有以下補(bǔ)償：

1、是拆遷資產(chǎn)補(bǔ)償，包括無法搬遷的土地、房屋、建筑物、和地上附著物，以及確因搬遷而發(fā)生損失的機(jī)器設(shè)備而生的補(bǔ)償；裝修費(fèi)用的補(bǔ)償。

2、經(jīng)營損失的補(bǔ)償。

3、拆遷費(fèi)用補(bǔ)償，包括搬遷前期費(fèi)用和搬遷過程中發(fā)生的停工費(fèi)用、機(jī)器設(shè)備調(diào)試修復(fù)費(fèi)用以及物資的拆卸、包裝和運(yùn)輸、解聘員工補(bǔ)償費(fèi)等費(fèi)用。

4、基于拆遷政策發(fā)生的獎勵費(fèi)用，包括速遷費(fèi)、拆遷獎勵費(fèi)等。

如果需要修建學(xué)校進(jìn)行征收的，補(bǔ)償包括：

1、被征收房屋價值的補(bǔ)償（對被征收房屋價值的補(bǔ)償，不得低于房屋征收決定公告之日被征收房屋類似房地產(chǎn)的市場價格）；

2、因征收房屋造成的搬遷、臨時安置的補(bǔ)償；

3、因征收房屋造成的停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償（根據(jù)房屋被征收前的效益、停產(chǎn)停業(yè)期限等因素給予補(bǔ)償）。

4、如果是國有出讓土地，對土地還應(yīng)該進(jìn)行補(bǔ)償，如果是國有劃撥土地一般是沒有補(bǔ)償?shù)摹?/p>

一、拆遷補(bǔ)償款太低怎么辦

根據(jù)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》

第二十五條

房屋征收部門與被征收人依照本條例的規(guī)定，就補(bǔ)償方式、補(bǔ)償金額和支付期限、用于產(chǎn)權(quán)調(diào)換房屋的地點和面積、搬遷費(fèi)、臨時安置費(fèi)或者周轉(zhuǎn)用房、停產(chǎn)停業(yè)損失、搬遷期限、過渡方式和過渡期限等事項，訂立補(bǔ)償協(xié)議。

補(bǔ)償協(xié)議訂立后，一方當(dāng)事人不履行補(bǔ)償協(xié)議約定的義務(wù)的，另一方當(dāng)事人可以依法提起訴訟。

第二十六條

房屋征收部門與被征收人在征收補(bǔ)償方案確定的簽約期限內(nèi)達(dá)不成補(bǔ)償協(xié)議，或者被征收房屋所有權(quán)人不明確的，由房屋征收部門報請作出房屋征收決定的市、縣級人民政府依照本條例的規(guī)定，按照征收補(bǔ)償方案作出補(bǔ)償決定，并在房屋征收范圍內(nèi)予以公告。

二、強(qiáng)制拆遷有哪些分類

1、司法強(qiáng)遷，由區(qū)、縣房地局向人民法院申請，由人民法院實施的強(qiáng)遷。

2、行政強(qiáng)遷，經(jīng)區(qū)、縣房地局申請，由區(qū)、縣人民政府責(zé)成區(qū)、縣房地局和公安機(jī)關(guān)等有關(guān)機(jī)關(guān)部門實施的強(qiáng)遷。

六、幼兒園拆遷怎么賠償老師

法律分析：用人單位辭退職工不符合法律規(guī)定的，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金二倍支付賠償金。

法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》

第三十九條 解除合同的，沒有補(bǔ)償。其中，因為勞動者原因造成用人單位損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第四十一條 解除合同的，應(yīng)當(dāng)按照勞動者本單位工作年限每年支付一個月本人工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，滿半年不滿一年的按一年支付，不滿半年的按半年支付。

第四十條 解除合同的，還應(yīng)當(dāng)提前30天書面通知或者額外支付一個月工資代通知金。

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投稿：黃樂澤

內(nèi)容審核：郭建煒律師