一、為什么有的公司有五險(xiǎn)一金有的沒(méi)有,為什么有的公司有五險(xiǎn)一金有的沒(méi)有

法律分析：沒(méi)有繳納五險(xiǎn)一金的單位肯定是屬于違法行為。主要存在幾種原因，第一是單位為了減低成本，沒(méi)有給員工繳納。第二是員工本人要求不繳納，單位作為補(bǔ)貼直接發(fā)放給員工本人讓單位在支付工資上感覺(jué)有競(jìng)爭(zhēng)力。但是無(wú)論是何種情況單位沒(méi)有給員工繳納社保和住房公積金都是屬于違法行為。在《社會(huì)保險(xiǎn)法》中明確規(guī)定單位和員工共同承擔(dān)社保費(fèi)用，而在《住房公積金管理?xiàng)l例》中對(duì)單位沒(méi)有為員工繳納住房公積金明確規(guī)定處罰措施

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第十條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

第三十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

第四十四條 職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

第五十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。

第八十四條 用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

第八十五條 用人單位拒不出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系證明的，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定處理。

第八十六條 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

二、為什么有些公司只有五險(xiǎn)沒(méi)有一金?

法律分析：有些公司只有五險(xiǎn)沒(méi)有一金主要存在幾種原因，第一是單位為了減低成本，沒(méi)有給員工繳納。第二是員工本人要求不繳納，單位作為補(bǔ)貼直接發(fā)放給員工本人讓單位在支付工資上感覺(jué)有競(jìng)爭(zhēng)力。

法律依據(jù)：《住房公積金管理?xiàng)l例》

第十五條 單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。單位與職工終止勞動(dòng)關(guān)系的，單位應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理變更登記，并辦理職工住房公積金賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù)。

第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個(gè)月開(kāi)始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當(dāng)月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當(dāng)月工資乘以職工住房公積金繳存比例。

三、公司沒(méi)有五險(xiǎn)一金正常嗎

不正常。公司不為員工繳納五險(xiǎn)一金是不正常的。簽勞動(dòng)合同沒(méi)有五險(xiǎn)一金是不合法的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用是必須繳交的。用人單位與勞動(dòng)者簽合同，但沒(méi)有給勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社保，那么可以反映到仲裁委員會(huì)處理，申請(qǐng)雙倍的月工資賠償。工傷保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制規(guī)定，單位必須買(mǎi)的。所以公司的行為屬于用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的。五險(xiǎn)一金包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。養(yǎng)老保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)，全稱(chēng)社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)四大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來(lái)源。醫(yī)療保險(xiǎn)：醫(yī)療保險(xiǎn)一般指基本醫(yī)療保險(xiǎn)，是為了補(bǔ)償勞動(dòng)者因疾病風(fēng)險(xiǎn)造成的經(jīng)濟(jì)損失而建立的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。通過(guò)用人單位與個(gè)人繳費(fèi)，建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金，參保人員患病就診發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用后，由醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對(duì)其給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的建立和實(shí)施集聚了單位和社會(huì)成員的經(jīng)濟(jì)力量，再加上政府的資助，可以使患病的社會(huì)成員從社會(huì)獲得必要的物資幫助，減輕醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)，防止患病的社會(huì)成員“因病致貧”。失業(yè)保險(xiǎn)：失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位、職工個(gè)人繳費(fèi)及國(guó)家財(cái)政補(bǔ)貼等渠道籌集資金建立失業(yè)保險(xiǎn)基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助以保障其基本生活，并通過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)介紹等手段為其再就業(yè)創(chuàng)造條件的制度。工傷保險(xiǎn)：工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定：勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)或永久失去勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，工傷不管什么原因，責(zé)任在個(gè)人或在企業(yè)，都享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，即補(bǔ)償不究過(guò)失原則。工傷保險(xiǎn)，又稱(chēng)職業(yè)傷害保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)是通過(guò)社會(huì)統(tǒng)籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，建立工傷保險(xiǎn)基金，對(duì)勞動(dòng)者在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遭受意外傷害或職業(yè)病，并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度。這種補(bǔ)償既包括醫(yī)療、康復(fù)所需費(fèi)用，也包括保障基本生活的費(fèi)用。生育保險(xiǎn)：生育保險(xiǎn)（maternity insurance），是國(guó)家通過(guò)立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法（征求意見(jiàn)稿）》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)。意見(jiàn)稿明確，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。住房公積金：住房公積金，是指國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工，對(duì)等繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十七條　【勞動(dòng)合同的內(nèi)容】勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；（二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；（三）勞動(dòng)合同期限；（四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；（五）工作時(shí)間和休息休假；（六）勞動(dòng)報(bào)酬；（七）社會(huì)保險(xiǎn)；（八）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；（九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

四、怎么知道公司有沒(méi)有交五險(xiǎn)一金

法律分析：一般來(lái)講，職工可以從以下幾點(diǎn)來(lái)確定用人單位有沒(méi)幫自己交五險(xiǎn)一金：

1、最簡(jiǎn)單的方法是從工資明細(xì)表（工資單）中，看是否有扣除社保費(fèi)用及扣除住房公積金費(fèi)用項(xiàng)。如有扣除，一般是有交的；

2、單位有幫職工交五險(xiǎn)一金的話，會(huì)發(fā)放社會(huì)保障卡或公積金卡；

3、可以到社保網(wǎng)站及公積金官網(wǎng)上查詢，如果有交，可以查到相關(guān)記錄。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條　國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條　社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類(lèi)型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

五、公司只交五險(xiǎn)不交一金

只交五險(xiǎn)不交一金是可以的。五險(xiǎn)一金中的五險(xiǎn)指的是養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。一金指的是公積金，他們的保險(xiǎn)如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：社保繳納15年退休以后，每個(gè)月可以領(lǐng)取一筆養(yǎng)老金;2、失業(yè)保險(xiǎn)：在失業(yè)期間，可以領(lǐng)取最高6個(gè)月的失業(yè)金;3、工傷保險(xiǎn)：因工負(fù)傷的勞動(dòng)者可以獲得收入補(bǔ)償、醫(yī)療護(hù)理和生活照顧;4、醫(yī)療保險(xiǎn)：勞動(dòng)者因病就醫(yī)的，可以使用醫(yī)保報(bào)銷(xiāo);5、生育保險(xiǎn)：女職工在生育期間可以獲得收入補(bǔ)助;6、公積金：公積金可以用于購(gòu)買(mǎi)、建造、裝修自住住房，或交納房租。五險(xiǎn)一金是大多數(shù)公司都會(huì)為員工繳納的，但并不是所有的公司都會(huì)為員工繳納五險(xiǎn)一金。因?yàn)槲咫U(xiǎn)一金當(dāng)中只有“五險(xiǎn)”，是法定要繳納的，而“一金”并沒(méi)有嚴(yán)格規(guī)定。公司只交五險(xiǎn)不交一金的話，也并不代表你就無(wú)法享受保險(xiǎn)保障了，畢竟五險(xiǎn)里面的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)你都是可以享受的，退休時(shí)仍會(huì)有養(yǎng)老金，平常也可以享受醫(yī)保待遇，生育時(shí)也有生育津貼，遇到工傷也可以去申請(qǐng)獲得工傷賠償，失業(yè)的話，也有機(jī)會(huì)領(lǐng)取失業(yè)金。而住房公積金作為住房?jī)?chǔ)金，的確可以在我們購(gòu)房的時(shí)候起到很大的作用，如果公司不交一金，你就沒(méi)辦法在買(mǎi)房的時(shí)候申請(qǐng)公積金貸款，畢竟用公積金買(mǎi)房是有不少優(yōu)惠的。不過(guò)沒(méi)有公積金，你在買(mǎi)房的時(shí)候也可以去申請(qǐng)商業(yè)貸款，只不過(guò)貸款利率會(huì)高一些。所以如果你對(duì)公積金不是很看重的話，那么公司只交五險(xiǎn)不交一金也不會(huì)有什么太大的影響。法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三條社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

●為什么有的公司有五險(xiǎn)一金有的沒(méi)有呢

●為什么有的單位有五險(xiǎn)一金,有的只有五險(xiǎn)

●為啥有的公司有五險(xiǎn)一金有的沒(méi)有

●為什么有的公司只有五險(xiǎn)

●為什么有的企業(yè)有五險(xiǎn)沒(méi)有一金

●為什么有的公司只有五險(xiǎn)沒(méi)有一金

●為什么好多公司有五險(xiǎn)沒(méi)有一金

●為什么很多公司有五險(xiǎn)沒(méi)有一金

●為什么很多公司只有五險(xiǎn)沒(méi)有一金

北京圣運(yùn)律師事務(wù)所為您推薦與本文相關(guān)內(nèi)容閱讀

●重慶興隆拆遷補(bǔ)償政策，是不是所有的宅基地都要發(fā)證？:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●房屋拆遷評(píng)估報(bào)告書(shū)誰(shuí)持有的，你收到的房屋拆遷評(píng)估報(bào)告合法嗎:今日拆遷評(píng)估法律知識(shí)更新

●雷州城鎮(zhèn)拆遷補(bǔ)償政策最新，農(nóng)村居民采伐自留地和房前屋后個(gè)人所有的零星樹(shù)木不需要辦理林木采伐許可證:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償滿足不了居民們，搬遷后提高或者保持現(xiàn)有的生活水平:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償?shù)姆繗w誰(shuí)所有，拆遷房名字寫(xiě)誰(shuí)的以后就歸誰(shuí)所有的嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●杭州遷戶口拆遷補(bǔ)償，杭州農(nóng)村戶口房子賣(mài)掉了拆遷有的賠償嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償房子在誰(shuí)名下，拆遷房名字寫(xiě)誰(shuí)的以后就歸誰(shuí)所有的嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償?shù)恼掌趺磁模?7年航拍圖上沒(méi)有的廠房，拆遷時(shí)會(huì)給補(bǔ)償嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償房屋的優(yōu)先權(quán)，「以案說(shuō)典」被拆遷人對(duì)拆遷安置房享有的優(yōu)先權(quán)優(yōu)于建設(shè)工程價(jià)款受償權(quán):今日房屋拆遷補(bǔ)償規(guī)定更新

●藁城房子拆遷怎么補(bǔ)償，是不是所有的宅基地都要發(fā)證？:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷房屋價(jià)值補(bǔ)償怎么分割，共同共有的房屋拆遷賠償如何分配:今日房屋拆遷補(bǔ)償規(guī)定更新

●深圳老破舊豪宅拆遷補(bǔ)償，在原有的宅基地拆舊建新:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●長(zhǎng)治市城中村拆遷補(bǔ)償辦法，翻建房屋超出原有的宅基地是違章嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●為什么有的拆遷沒(méi)錢(qián)補(bǔ)償，拆遷給錢(qián)嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●房屋兩個(gè)權(quán)利人拆遷怎么補(bǔ)償，共同共有的房屋拆遷賠償如何分配:今日房屋拆遷補(bǔ)償規(guī)定更新

●國(guó)有的學(xué)校拆遷補(bǔ)償，建學(xué)校征地有什么賠償:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷補(bǔ)償后房子歸誰(shuí)繼承，拆遷房名字寫(xiě)誰(shuí)的以后就歸誰(shuí)所有的嗎:今日拆遷補(bǔ)償法律在線咨詢

●拆遷沒(méi)有房屋的土地怎么補(bǔ)償，拆遷了我是無(wú)房戶應(yīng)該有的補(bǔ)償是哪些:今日房屋拆遷補(bǔ)償規(guī)定更新

●王有銀：直視前方，所有的榮光屬于過(guò)往

●房屋有兩個(gè)權(quán)利人拆遷補(bǔ)償，共同共有的房屋拆遷賠償如何分配:今日房屋拆遷補(bǔ)償規(guī)定更新

文章來(lái)源參考：【頭條】，為什么有的公司有五險(xiǎn)一金有的沒(méi)有呢

本文到此結(jié)束，希望對(duì)您有所幫助，歡迎我們的本網(wǎng)站以便快速找到！

投稿：祁涵陽(yáng)

內(nèi)容審核：劉佳律師