2025年病退的28種病種及標(biāo)準(zhǔn),病退條件最新規(guī)定2025年, 2025年病退的28種病種及標(biāo)準(zhǔn) 在勞動(dòng)保障領(lǐng)域,病退是一項(xiàng)重要的保障制度,它為那些因身患嚴(yán)重疾病而無(wú)法繼續(xù)正常工作的勞動(dòng)者提供了一定的生活保障。以下為您詳細(xì)介紹病退的
在勞動(dòng)保障領(lǐng)域,病退是一項(xiàng)重要的保障制度,它為那些因身患嚴(yán)重疾病而無(wú)法繼續(xù)正常工作的勞動(dòng)者提供了一定的生活保障。以下為您詳細(xì)介紹病退的28種病種及相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn):
神經(jīng)系統(tǒng)及肌肉疾病類
1、中樞神經(jīng)系統(tǒng)或周圍神經(jīng)肌肉疾病后遺癥:經(jīng)治療后出現(xiàn)以下情況之一:?jiǎn)沃c,肌力達(dá)到2級(jí)以下(包含2級(jí));兩肢或三肢癱,肌力在3級(jí)以下(含3級(jí));雙手或雙足全肌癱,肌力為2級(jí)以下(含2級(jí));完全性(感覺性或混合性)失語(yǔ);非肢體癱的中度運(yùn)動(dòng)障礙。
2、慢性器質(zhì)性精神障礙:經(jīng)過系統(tǒng)治療2年之后,仍然存在癡呆(中度智能減退)、持續(xù)或經(jīng)常出現(xiàn)的妄想和幻覺、持續(xù)或經(jīng)常出現(xiàn)的情緒不穩(wěn)定以及不能自控的沖動(dòng)攻擊行為等癥狀之一,并且嚴(yán)重影響職業(yè)功能。
3、精神分裂癥及偏執(zhí)性精神障礙:精神分裂癥患者經(jīng)系統(tǒng)治療5年仍無(wú)法恢復(fù)正常;偏執(zhí)性精神障礙患者妄想牢固,持續(xù)5年不能緩解,且嚴(yán)重影響職業(yè)功能。
4、難治性情感障礙:經(jīng)系統(tǒng)治療5年仍不能恢復(fù)正常,男性年齡在50歲以上(含50歲),女性年齡在45歲以上(含45歲),嚴(yán)重影響職業(yè)功能。
5、難治性強(qiáng)迫障礙:具有明顯強(qiáng)迫型人格發(fā)病基礎(chǔ),經(jīng)系統(tǒng)治療5年無(wú)效,嚴(yán)重影響職業(yè)功能。
呼吸系統(tǒng)疾病類
長(zhǎng)期重度呼吸困難,經(jīng)相關(guān)檢查和評(píng)估,確認(rèn)患者呼吸功能嚴(yán)重受損,無(wú)法正常進(jìn)行日?;顒?dòng)。
心血管系統(tǒng)疾病類
心功能不全:心功能長(zhǎng)期處于Ⅲ級(jí)以上,左室疾患左室射血分?jǐn)?shù)小于等于50%。
惡性室性心動(dòng)過速:經(jīng)治療后仍無(wú)法有效控制病情,嚴(yán)重影響心臟功能。
血液系統(tǒng)疾病類
各種難以治愈的嚴(yán)重貧血,經(jīng)治療后血紅蛋白長(zhǎng)期低于6克/分升以下(含6克/分升)。
消化系統(tǒng)疾病類
全胃切除、全結(jié)腸切除或者小腸切除3/4,嚴(yán)重影響消化和吸收功能,導(dǎo)致身體營(yíng)養(yǎng)狀況不佳。
肝臟疾病類
慢性重度肝功能損害,肝臟的代謝、解毒等功能嚴(yán)重受損,影響身體正常生理機(jī)能。
腎臟疾病類
不可逆轉(zhuǎn)的慢性腎功能衰竭期,腎臟功能嚴(yán)重受損,需要長(zhǎng)期進(jìn)行透析等治療維持生命。
內(nèi)分泌及代謝疾病類
各種代謝性或內(nèi)分泌疾病、結(jié)締組織疾病或自身免疫性疾病導(dǎo)致心、腦、腎、肺、肝等一個(gè)以上主要臟器出現(xiàn)嚴(yán)重合并癥,且功能不全處于失代償期。
腫瘤類
各種惡性腫瘤(包含血液腫瘤),經(jīng)綜合治療、放療、化療無(wú)效或者術(shù)后復(fù)發(fā),病情嚴(yán)重影響患者身體狀況和生活質(zhì)量。
眼科疾病類
一眼有光感或無(wú)光感,另眼矯正視力為0.2或視野半徑小于等于20度。
雙眼矯正視力為0.1或視野半徑小于等于20度。
工傷致殘類
符合《職工工傷與致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)1至4級(jí)者,即器官缺失或功能完全喪失,其他器官不能代償,存在特殊醫(yī)療依賴,生活完全或大部分不能自理;或器官嚴(yán)重缺損或畸形,有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥,存在特殊醫(yī)療依賴,或生活大部分不能自理等情況。
病退條件補(bǔ)充說(shuō)明
除了滿足上述28種病種及相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)外,辦理病退還需滿足以下條件:
1、男年滿50周歲,女年滿45周歲。
2、交費(fèi)年限(含視同交費(fèi)年限)滿15年及其以上。
3、因病或外因致殘,經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的職工。
2025 年 1 月 1 日起,我國(guó)實(shí)施新的政策,用病殘津貼制度取代了原有的病退政策。相關(guān)規(guī)定如下:
適用人員:所有企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員。
申請(qǐng)條件:
參保人員需未達(dá)到法定退休年齡且未辦理退休手續(xù)。
因病或非因工致殘,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力,且鑒定結(jié)論在一年有效期內(nèi)。
津貼標(biāo)準(zhǔn):
累計(jì)繳費(fèi)年限滿最低領(lǐng)取養(yǎng)老金年限且距離退休年齡 5 年(含)以內(nèi)的,津貼標(biāo)準(zhǔn)與基本養(yǎng)老金掛鉤,隨待遇領(lǐng)取地退休人員基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法調(diào)整而調(diào)整。
已繳滿最低養(yǎng)老社保年限,但離退休 5 年以上的,按照基本養(yǎng)老金全國(guó)總體調(diào)整比例同步調(diào)整。當(dāng)參保人員距法定退休年齡 5 年時(shí),病殘津貼要重新核算。
參保人員申請(qǐng)病殘津貼時(shí),累計(jì)繳費(fèi)年限未達(dá)到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)年限,病殘津貼就不能一直領(lǐng)到法定退休年齡,遵循多繳多得原則,給予一定的領(lǐng)取月數(shù),且按照基本養(yǎng)老金全國(guó)總體調(diào)整比例同步調(diào)整。
此外,《辦法》實(shí)施前已按規(guī)定領(lǐng)取病退、退職待遇的參保人員,實(shí)施后原則上繼續(xù)領(lǐng)取相關(guān)待遇。
一、病退與正常退休的定義及條件
病退
病退即因病退休,指勞動(dòng)者因職業(yè)病或身體原因無(wú)法繼續(xù)從事原工作,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定后,達(dá)到法定年齡并滿足一定條件后可提前退休。勞動(dòng)者需滿足達(dá)到法定退休年齡、繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿一定年限且已經(jīng)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力等條件。
正常退休
正常退休是指勞動(dòng)者達(dá)到國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡,按照規(guī)定的繳費(fèi)年限和待遇標(biāo)準(zhǔn)享受養(yǎng)老金的退休方式。一般情況下,男性滿 60 周歲、女性滿 55 周歲(不同地區(qū)具體規(guī)定可能有所不同)可以申請(qǐng)正常退休。
二、工資待遇計(jì)算方式不同
病退工資計(jì)算
病退工資待遇需根據(jù)勞動(dòng)者的工齡、繳費(fèi)年限以及勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果等因素綜合計(jì)算。事業(yè)在編人員若符合年齡和工作年限條件,并經(jīng)過相關(guān)程序和醫(yī)院證明完全喪失勞動(dòng)能力,病退工資將按照本人標(biāo)準(zhǔn)工資的 100%發(fā)放;若不符合正常退休年齡但工作年限滿二十年,則病退工資按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的 75%發(fā)放;工作年限滿 15 年不滿 20 年的發(fā)放比例為 70%,滿 10 年不滿 15 年的發(fā)放比例為 60%。不過具體的計(jì)算還會(huì)參考在本單位的工作年限以及醫(yī)療期等因素。
正常退休工資計(jì)算
正常退休的工資待遇是根據(jù)國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老金計(jì)算方法,結(jié)合個(gè)人的繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)等因素計(jì)算得出。其涉及基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等部分的計(jì)算,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式一般為(當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY + 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷ 2×繳費(fèi)年限×1%。
工資待遇水平差異
由于病退是在勞動(dòng)者喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的情況下提前退休,相比正常退休,繳費(fèi)年限通常更短,個(gè)人賬戶積累也相對(duì)較少,所以病退的工資待遇相對(duì)較低。而正常退休的勞動(dòng)者在達(dá)到法定年齡后,經(jīng)歷了更長(zhǎng)時(shí)間的工作和社保繳納,能夠享受較高的養(yǎng)老金待遇。不過也有觀點(diǎn)認(rèn)為,因?yàn)椴⊥耸怯捎诮】祮栴}導(dǎo)致,所以一般情況下病退工資相對(duì)正常退休工資要高一些,但這種情況較少,具體差異還需根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況進(jìn)行計(jì)算。
三、享受福利待遇不同
病退人員福利
病退的勞動(dòng)者在享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的同時(shí),還可能享受醫(yī)療補(bǔ)助、生活補(bǔ)助等福利待遇,以幫助他們應(yīng)對(duì)因疾病帶來(lái)的生活和醫(yī)療方面的困難。
正常退休人員福利
正常退休的勞動(dòng)者主要享受養(yǎng)老金待遇,部分地區(qū)可能還有一定的醫(yī)療、住房等福利待遇,但總體上在福利的針對(duì)性和多樣性上可能不如病退人員。
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