一、工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償？,工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償

法律分析：（一）工廠搬遷員工愿意跟隨工廠搬遷的，工廠應(yīng)當(dāng)給予員工搬遷安置費(fèi)；（二）工廠搬遷員工無(wú)法跟隨工廠搬遷需要解除勞動(dòng)合同的，工廠應(yīng)當(dāng)按照員工的工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

二、工廠搬遷員工不去怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

一、工廠搬遷員工不去怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)1、公司搬廠員工不去，用人單位依法解除合同，應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的，用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同。二、工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是多少工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)法律規(guī)定不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

三、工廠搬遷員工不去有補(bǔ)償嗎

法律分析：一般是因情況而定的。1、搬遷員工屬于市內(nèi)或近距離搬遷的，審判實(shí)踐中一般認(rèn)為不需要與員工進(jìn)行協(xié)商，搬遷員工應(yīng)當(dāng)服從安排到新地址上班，搬遷員工很難得到賠償。2、搬遷員工搬遷到外地的，或遠(yuǎn)距離搬遷、確對(duì)員工正?；顒?dòng)造成重大影響，需要與搬遷員工協(xié)商一致變更勞動(dòng)合同約定的工作地點(diǎn)，如果搬遷員工不同意的，應(yīng)提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后，便可以解除勞動(dòng)合同，這種情況下需要向員工支付一定的經(jīng)濟(jì)賠償金。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十五條 用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。

收起

四、工廠搬遷員工有賠償嗎

法律分析：工廠搬遷，員工不去的，否給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，要具體衡量企業(yè)搬遷的距離及合理性因素。一般一個(gè)區(qū)之間搬遷，對(duì)員工工作生活影響不大的，公司可以不補(bǔ)償。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；

（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

（五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的；

（六）依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、工廠搬遷工人有補(bǔ)償嗎

法律分析：一般工廠搬遷工人是沒(méi)有補(bǔ)償?shù)?，但是工廠搬遷變更工作地點(diǎn)，如果員工不原意繼續(xù)履行合同，可以要求企業(yè)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算:不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終上前十二個(gè)月的平均工資。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)目工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算:不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高干用人單位所在直轄市，設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職T月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終上前十一個(gè)日的平均工資

北京圣運(yùn)律師為您整理關(guān)于本文的法律熱搜話題

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償2020年

●工廠搬遷如何賠償

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償?shù)?/p>

●工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)怎么算多少錢一年嗎

●2021工廠搬遷員工賠償明細(xì)

●工廠搬遷員工有哪些補(bǔ)償

●工廠搬遷員工有沒(méi)有補(bǔ)償

●工廠搬遷該怎么賠償員工

●工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2021

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

●工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償?shù)?/p>

●工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2023年

●工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)怎么算多少錢一年嗎

●工廠搬遷員工補(bǔ)償一個(gè)工資是基本工資嗎

●工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2019

●工廠搬遷如何賠償

●工廠搬遷員工如何補(bǔ)償

●工廠搬遷員工有哪些補(bǔ)償

北京圣運(yùn)律師事務(wù)所為您推薦與本文相關(guān)內(nèi)容閱讀

●工廠搬遷員工有賠償嗎，工廠搬遷員工不去怎么補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):今日征拆法律知識(shí)更新

●企業(yè)拆遷了工人怎么賠償？，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷補(bǔ)償規(guī)定，工廠拆遷工人補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):今日征拆法律知識(shí)更新

●企業(yè)拆遷了工人怎么賠償，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●政府拆遷工廠工人補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，工廠拆遷工人補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):今日征拆法律知識(shí)更新

●廠房拆遷對(duì)工廠有補(bǔ)償嗎，廠房拆遷賠償標(biāo)準(zhǔn):今日征拆法律知識(shí)更新

●廠房拆遷員工怎么辦，工廠要拆遷員工怎么辦:今日征拆法律知識(shí)更新

●工業(yè)區(qū)拆遷賠償工廠嗎，工業(yè)廠房拆遷補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●政府拆遷工廠工人能獲得補(bǔ)償嗎，工廠拆遷了工人有補(bǔ)償嗎:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償？，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●企業(yè)工廠拆遷如何賠償員工，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●政府拆遷工廠員工可以獲得補(bǔ)償嗎，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠被政府拆遷員工怎么補(bǔ)償，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷員工怎樣賠償？，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠被政府拆遷后原職工應(yīng)該如何補(bǔ)償?，政府拆遷工廠員工有賠償嗎:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷員工有賠償嗎，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷后員工有哪些補(bǔ)償，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷員工有沒(méi)有補(bǔ)償，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷員工政府有補(bǔ)償嘛？，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

●工廠拆遷怎么補(bǔ)償員工嗎，工廠拆遷員工怎么補(bǔ)償:今日征拆法律知識(shí)更新

文章來(lái)源參考：【頭條】，工廠搬遷員工怎么補(bǔ)償2020年

本文到此結(jié)束，希望對(duì)您有所幫助，歡迎我們的本網(wǎng)站以便快速找到！

投稿：朱慕

內(nèi)容審核：范美華律師